Deprecated: mysql_escape_string(): This function is deprecated; use mysql_real_escape_string() instead. in /www/z/d/u8633/public_html/view.php on line 31
Združenie PČOLA
  Hlavné menu

  Vydané články
<<  Apríl  >>
PoUtStŠtPiSoNe
  1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18 19
20 21 22 23 24 25 26
27 28 29 30    

  Prihlásenie
Meno (prezývka)


Heslo


Upraviť účet

Ak si želáte, aby Vám bol zasielaný informačný e-mail o novinkách na stránkach zaregistrujte sa.

  Návštevnosť
Celkom

603789

Apríl

49279

Dnes

282

Projekty

Grantový program, ktorý pomáha zamestnávať ľudí


Pomáhame neziskovým organizáciám zvyšovať zručnosti ľudí, aby sa dokázali zamestnať alebo si založiť svoju vlastnú živnosť.

Zručnosti získavali aj mladí umelci

Nadácia Pontis vyhlasuje v spolupráci s Accenture zamestnanecký grantový program Skills to Succeed, v ktorom pomáhajú neziskové organizácie zvyšovať zručnosti ľudí, aby sa následne dokázali zamestnať, alebo si založiť svoju vlastnú živnosť. Na jeden projekt je možné získať podporu vo výške 2.000 eur. Projekty môžete podávať do 8. februára 2016. 

Podporili sme zručnosti ľudí bez domova a nezamestnané ženy

Pomohli sme napríklad zamestnať sa ľuďom bez domova ako nosičov batožín a na základe ich skúsenosti zozbierať informácie potrebné na uskutočnenie systémových zmien v oblasti zamestnávania a oddlžovania ľudí bez domova. 

Úspešný bol aj projekt zameraný na podnikanie mladých matiek v núdzi. Projekt pomohol sedemnástim rodinám v núdzi, ktoré si mohli na základe nadobudnutých vedomostí finančne prilepšiť. Vybrali si tekvice ako nenáročné plodiny, ktoré sa ľahko pestujú v oravských podmienkach a je možné ich predávať prostredníctvom predaja z dvora. 

Na čo môžem žiadať grant?

Navrhnúť môžete nasledovné aktivity:

  1. realizovanie pracovných zručností – príprava/zabezpečenie rekvalifikačných kurzov, tréningy pre znevýhodnené skupiny ľudí zamerané na pracovné návyky, programy realizované ako pracovná terapia,
  2. realizovanie všeobecných zručností pre nájdenie si zamestnania – písanie životopisu, tréningy komunikačných zručností, absolvovanie intershipu,
  3. príprava aktivít, smerujúcich k zvýšeniu sociálnych zručností – tréningy na finančnú gramotnosť, budovanie sociálnych, profesijných sietí, tréningy lídrovských zručností, tréningy tzv. životných zručností (soft skills),
  4. vytvorenie vlastnej živnosti – príprava a realizácia vzdelávania, zamerané na rozvoj biznis zručnosti, príprava tréningov o základoch podnikania,
  5. realizácia aktivít smerujúcich k pracovným a sociálnym zručnostiam zdravotne znevýhodnených skupín – rozvoj chránených dielní
  6. vzdelávacie aktivity alebo súťaže pre začínajúcich podnikateľov

Kto môže žiadať o grant?

O podporu sa môže uchádzať iba projekt, ktorý odporučí zamestnanec Accenture. O grant sa môžu uchádzať:

  • mimovládne neziskové organizácie (nadácie, občianske združenia, neziskové organizácie poskytujúce všeobecne prospešné služby, neinvestičné fondy, účelové zariadenia cirkví)
  • školy
  • samosprávy (mestá, obce)
  • iné rozpočtové a príspevkové organizácie

O grant sa nemôžu uchádzať fyzické osoby ani podnikateľské subjekty.

Odporúčanie zamestnanca

Každý projekt musí byť odporučený zamestnancom Accenture. Odporúčanie vpisuje žiadateľ grantu priamo vo formulári ešte pred podaním projektu. Organizácia môže podať iba jeden projekt, ktorý môže odporučiť iba jeden zamestnanec.

Výška grantu a dôležité dátumy

Celkovo je na projekty vyčlenená čiastka 20-tisíc eur, pričom maximálna výška grantu predstavuje 2000 eur.

11. január 2016               

vyhlásenie grantového programu

8. február 2016

uzávierka zberu žiadostí

9. február - 26. február 2016

hodnotenie projektov

26. február 2016

vyhlásenie výsledkov, prvé splátky (90 %)

26. feburár 2016 - 31.júl 2016

realizácia projektov a priebežný monitoring

15. august 2016

uzávierka pre záverečné správy, druhé splátky (10 %)

 Ako mám podať projekt?

Projekt treba podať najneskôr do 8. februára 2016 do polnoci prostredníctvom elektronického formulára na www.darca.sk. Do formulára sa dostanete až po registrácii do Accenture nadačného fondu v programe Zamestnanecký grantový program 2016: Skills to Succeed.

Potrebujete pomoc?

Pokiaľ je to možné, komunikáciu s Nadáciou Pontis ohľadne vášho projektu veďte prioritne prostredníctvom portálu www.darca.sk písomne. V časti Pošta môžete posielať svoje otázky. Pri každej novej informácii vás na ňu systém upozorní zaslaním notifikačnej správy na vami zadanú e-mailovú adresu. Pre prípadné ďalšie informácie kontaktujte Veroniku Gilanovú, e-mail: veronika.gilanova@nadaciapontis.sk, mobil: 0918 885 001. 

Prosím preštudujte si plné znenie výzvy na druhej karte tejto stránky. 

 


Zdroj: Nadácia PONTIS
Projekty Autor:
Pavel Petráš
Vydané:
28.01.2016
Zobrazené:
755 x
Odoslať
Tlačiť



Deprecated: mysql_escape_string(): This function is deprecated; use mysql_real_escape_string() instead. in /www/z/d/u8633/public_html/specfce.php on line 431
Združenie ochranárov severovýchodného Slovenska - PČOLA, Levočská 38
064 01 Stará Ľubovňa, Kontaktná osoba: Pavel Petráš mobil: 0910 598858

альфа банк голд максимум

  Novinky
Združenie zm,enilo adresu
Senior Modrová - Modrová 298 - 935 15 Modrová Kontakt : Pavel Petráš E-mail : petras64pavel@gmail.com
(00.00.0000)


  Foto dňa
kf

  Anketa
Uprednostňujete skôr energiu ?

Slnečnú ( výroba TÚV, kúrenie, výroba elektriny)
4650 (4650 hl.)

Vodnú ( malé vodné elektrárne
3045 (3045 hl.)

Biomasy (peletky, štiepky, brikety)
2842 (2842 hl.)

Geotermálnu
2926 (2926 hl.)

Veternú
3408 (3408 hl.)

Atómovú
2582 (2582 hl.)

V podstate ma to netrápi
2108 (2108 hl.)

Celkom hlasovalo: 21561


  Top články

Neexistují vhodná data!



Designed by Salonky with phprs